Burnout-Prävention, Senkung von Fehlzeiten, Verringerung der Fluktuation: Eine Stärkung der Resilienz hat extrem positive Auswirkungen auf die dauerhafte
Leistungsfähigkeit der Mitarbeitenden. Voraussetzung ist, dass geeignete Verhaltens- und verhältnisorientierte Maßnahmen durchgeführt werden. Wir bieten ein integriertes
Resilienz-Programm, in dem Trainings, Teamentwicklung, Führung und organisatorische Ansätze verbunden werden.
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